• 微博
  • 微信微信二维码

广东省人民政府首页  >  要闻动态  >  广东要闻

就要你爱我_

来源: 南方日报网络版     时间:2019-11-22 13:03:54

就要你爱我

近日,南宁市民陈女士因为身体不适拒绝加班,结果就被公司辞退了!怎么回事?难道加班是必须的吗?陈女士说,自己从

近日,南宁市民陈女士因为身体不适拒绝加班,结果就被公司辞退了!怎么回事?难道加班是必须的吗?陈女士说,自己从2015开始就一直是南宁市盛天地某运动品牌店的导购员

谁料到,2018年8月的一天,一切都变了

陈女士说:“我在电话里就跟区域店长说明白了,我说我身体不适,可能去不了,让她(区域店长)安排别人去可不可以,然后她就直接在电话里发脾气,说我必须要去加班,不去的话就上到2018年9月1日,我就不用来上班了

” 陈女士说,她和区域店长通完电话之后,还和自己所在的盛天地店的店长杨某请假,但是店长杨某却说“自己做不了主”

陈女士告诉记者,自己虽然没有请好假,但是因为当天身体确实不舒服,最终没有去加班

陈女士本以为区域店长的“你9月1日之后不用再去上班了”只是一句气话,不料一语成谶,“8月底的一天,杨某就直接跟我说,你9月1日就不用来上班了,她说已经接到领导的通知了

”无奈之下,陈女士只好收拾东西回家,另找工作

但是,找工作的过程并不顺利

陈女士说,她应聘的公司要求她提供辞退证明才能聘用她

经家人提醒,陈女士认为自己是被用人单位以不正当理由单方面解除劳动关系的,所以“是可以获得一定赔偿的”

于是,陈女士找到盛天地店的店长杨某和广西某体育用品有限公司人事部索要辞退证明和赔偿金,但两方都表示“给不了”

随后,陈女士向南宁市劳动仲裁委员会申请了劳动仲裁,一方面,要求公司支付违法解除劳动合同的赔偿金,另一方面,要求公司出具解除劳动关系的证明

那么,请求劳动仲裁的结果如何?事情并没有陈女士想象中那么顺利,好不容易等到劳动仲裁当天,被申请人(广西某体育用品有限公司)却没有到场

陈女士回忆称,劳动仲裁当天,公司方面没有人员到场,“只是提供了一份简单的合同,还有在盛天地的铺面的营业执照

”目前,劳动仲裁的结果还没有出来

1月5日下午,记者陪同陈女士和陈女士的妹妹来到了位于盛天地的门店,店员告诉记者,之前带过陈女士的店长杨某已经被调到其他门店

记者拨通了店长杨某的电话,但无人接听

1月7日上午,记者陪同陈女士来到了广西某体育用品有限公司,相关的负责人表示不方便接受采访,并表示陈女士和他们公司并不存在劳动关系,因为陈女士只是跟门店签的劳动合同,不是跟公司签订的

这名工作人员还表示,等劳动仲裁结果出来之后,会给陈女士答复

员工拒绝加班,企业能辞退员工吗?律师粟文喜告诉记者,单位如果单方面以劳动者没有加班而解除劳动合同关系的话,是违法的,“从劳动者的角度,可以要求单位给予违法解除劳动关系的赔偿

”如果劳动仲裁失败,律师表示,陈女士还可以向法院提起诉讼,前提是要找到责任主体,以及固定能证明自己和责任主体的劳动关系的证据,“如果不确定是门店还是公司的责任,可以一并向法院提起诉讼

”律师提醒大家,“劳动者要明确自己是为谁而工作,是为哪个单位工作”,这个是最基本的;其次,假如说单位没有与劳动者签订劳动合同的话,那么劳动者可以从工作中搜集证据来证明双方之前存在劳动合同关系,“有这些证据的话就不影响后面可能遇到的仲裁和诉讼”

其实跟陈女士一样差不多遭遇的大有人在1男子入职10天被公司辞退 因携带乙肝30 岁的李先生于2018 年 12 月 28 日参加了某保险公司浏阳市分公司的面试,2019 年 1 月 2 日,李先生面试通过并开始上班

然而1月 10 日,他前往分公司签订劳动合同时,因体检查出携带乙肝,被收回合同

11 日,他被分公司通知,称因乙肝问题,没有获得长沙市分公司批准,不用再来公司上班

2女子上班半月,不发朋友圈被辞退2018年11月,安徽六安女生小王通过网络招聘入职安徽的一家文化传媒公司,担任人事专员岗位

工作约3个星期后,小王被微信通知第二天到公司办理离职手续

小王赶到公司询问,被告知:“因工作期间未发与公司有关的朋友圈,故辞退”

公司回应,辞退是因为她试用期间考核不合格,工作效率不高

3怀孕女员工深夜没在10分钟内回工作微信就被开除王小姐在浙江宁波某饮品店工作,担任店长的职务,双方约定工资为“保底+业绩提成+加班费”模式,但双方未签订劳动合同

2018年6月的一天,王小姐发现自己怀孕了,她乐呵呵地把这个消息和同事分享了

2018年7月初的某天22点23分,公司负责人在工作微信群里发言说,要求10分钟内上报当月营业额,不发就辞退

由于当时已经较晚,不属于上班时间,王小姐因已入睡未及时回复

于是,10分钟过后,这位负责人在微信工作群通知王小姐,“你已被辞退了”

第二天一早,在王小姐去店里上班时,公司告知其因未及时汇报工作已被辞退,并拒绝向王小姐支付上月的工资




相关文章

版权所有:57fak 粤ICP备05070829 网站标识码4400000131
主办:南方新闻网 协办:广东省经济和信息化委员会 承办:南方新闻网
建议使用1024×768分辨率 IE7.0以上版本浏览器